Vorbeugung und Bekämpfung von Berufskrankheiten im Einklang mit dem Gesetz und Betreuung der Arbeitnehmer

Vorbeugung und Bekämpfung von Berufskrankheiten im Einklang mit dem Gesetz und Betreuung der Arbeitnehmer

Um Berufskrankheiten wissenschaftlich zu verhindern und zu bekämpfen und eine gesunde Unternehmenskultur umzusetzen, hat die Ruiyu Company im Zusammenhang mit der Werbewoche des Gesetzes zur Prävention und Bekämpfung von Berufskrankheiten im Jahr 2022 aktiv Arbeitsmaßnahmen innoviert und Werbe- und Aufklärungsaktivitäten zu diesem Thema durchgeführt „Berufskrankheiten gesetzeskonform zu verhindern und zu bekämpfen und Arbeitnehmer praktisch zu betreuen“ umfassend und in vielfältiger Form.

Zunächst richteten wir eine führende Gruppe für die Prävention und Bekämpfung von Berufskrankheiten ein, richteten die Abteilung für Sicherheitsüberwachung als Büro für die Prävention und Bekämpfung von Berufskrankheiten ein und etablierten und verbesserten das entsprechende Arbeitssystem und die Bewertungsmethoden, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten Entwicklung der Aktivitäten; Zweitens nutzten wir die Propagandamedien wie schwarze Bretter, öffentliche Bekanntmachungsbildschirme, die Website des Unternehmens und die interaktive Plattform für die Mitarbeiterkommunikation voll aus, um ein umfassendes, dreidimensionales Propagandamuster aus mehreren Winkeln zu bilden, und intensivierten die Propagandabemühungen zum Gesetz zur Verhütung und Bekämpfung von Berufskrankheiten; dritte. Durch die Durchführung von Mitarbeiterseminaren und speziellen Schulungen, um der Mehrheit der Mitarbeiter den Schutz vor Berufskrankheiten, rechtliches Wissen über den Rechtsschutz und Gesundheitswissen im Zusammenhang mit Arbeitnehmern zu vermitteln, das Bewusstsein der Mehrheit der Mitarbeiter für den Schutz vor Berufskrankheiten zu schärfen und Schutz der Gesundheitsrechte.

Durch die durchgeführten Aktivitäten wurde das Bewusstsein und die Fähigkeit der Mehrheit der Arbeitnehmer zur Prävention und Bekämpfung von Berufskrankheiten wirksam verbessert und eine gute Atmosphäre für die weitere Verbesserung der Prävention und Bekämpfung von Berufskrankheiten im Unternehmen geschaffen.